Trabajar en Apple no es solo un sueño para fanáticos de la tecnología —también lo es para diseñadores, ingenieros, artistas, estrategas y, claro, amantes del minimalismo con presupuestos amplios. Pero, ¿qué hace falta para realmente entrar al mundo de la manzana mordida?
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Tim Cook, CEO de Apple desde 2011, lo explicó hace unos años durante una ceremonia universitaria en Italia, donde recibió un Doctorado Honoris Causa. Allí, compartió las cinco cualidades fundamentales que un aspirante a trabajar en Apple debería tener.
Y sí, más allá de títulos o experiencia, todo empieza con una actitud diferente.
1. Cuidado (sí, emocional también)
Cook comenzó destacando que Apple está lleno de personas que realmente quieren dejar el mundo mejor de lo que lo encontraron. Para él, eso no es solo un eslogan inspirador, sino un motor que impulsa el trabajo diario.
“Tenemos personas que quieren cambiar el mundo. Y eso se nota.” En otras palabras, si solo estás buscando un buen salario y una oficina con café gratis… probablemente no es tu sitio ideal.
2. Creatividad (la verdadera)
Apple no quiere clones ni mentes encasilladas. Quiere personas que piensen diferente —sí, como su famoso lema. La idea es resolver problemas desde ángulos inesperados, no repetir lo que ya se hizo mil veces.
“Queremos gente que pueda ver el problema desde otra perspectiva.” Si tu talento está en encontrar soluciones que nadie pidió pero todos terminan necesitando, vas por buen camino.
3. Colaboración (sin egos, gracias)
En Apple, los equipos pequeños hacen cosas grandes. Tim Cook cree que el secreto está en compartir ideas, discutirlas y potenciarlas en grupo. Nada de encerrarse en un rincón a tener “la gran idea” en solitario.
“Dos personas fuertes trabajando juntas pueden hacer algo increíble.” Así que si lo tuyo es brillar en equipo, check. Si no… bueno, mejor empieza a practicar.
4. Curiosidad (como la de un niño)
Este consejo es tan simple como poderoso: haz preguntas. Muchas. Incluso las que suenan tontas. Cook valora la curiosidad genuina, ese impulso de saber más, de cuestionar y de no quedarse nunca con la primera respuesta.
“Las mejores ideas empiezan con preguntas simples.” Y no, no hay preguntas tontas. Solo respuestas aburridas.
5. Habilidad (porque también hay que saber hacer algo)
Por último, Cook reconoce que tener una pasión gigante no sirve de mucho si no tienes las herramientas técnicas para llevarla a cabo. Si vas para diseño industrial, más vale que sepas lo que es CAD; si es desarrollo, domina tu stack.
“Habilidad + pasión = candidato ideal.” Pero tranquilos: el talento se entrena. La actitud, no tanto.
¿Listo para dar el salto?
Con estas cinco cualidades —cuidado, creatividad, colaboración, curiosidad y habilidad— Tim Cook nos da algo más que un manual de contratación. Nos da una visión de lo que Apple espera de quien quiera dejar su huella en la empresa.
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Así que si alguna vez soñaste con caminar por Apple Park con una camiseta minimalista y una MacBook bajo el brazo, ya sabes por dónde empezar.