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Samsung es un mejor lugar para trabajar que Apple o Microsoft, revela informe

En Samsung “no hay malos jefes”, según sus empleados.

Samsung
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Si has pensado que el trabajo de tus sueños están compañías gigantes de tecnología en los Estados Unidos como Apple o Microsoft, quizás quieras cambiar de parece al saber que los trabajadores prefieren desempeñarse en puestos de Samsung, según un informe de Forbes.

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De acuerdo con un reporte publicado en el sitio web de Andro4All, que cita el texto, la empresa surcoreana está considerada como uno de los mejores lugares para trabajar en todo el mundo, por encima de oficinas como las de Cupertino, Redmond o las de Mountain View de Alphabet, la casa matriz de Google.

Los empleados de Samsung aseguran que “no tienen malos jefes”, una de las principales razones por las que muchos profesionales dedicen cambiar de empleo.

De hecho, es el tercer año consecutivo en el que la compañía de Seúl lidera el ránking de los mejores empleadores del mundo de Forbes.

¿Cómo crea Forbes esta lista?

Forbes entrevistó a más de 150 mil empleados a lo largo de 800 empresas situadas en Estados Unidos, Reino Unido, Alemania y otros países.

Empleados
Empleados (Unsplash)

En la encuesta, a los participantes se les pidió que puntuasen su voluntad a la hora de recomendar la compañía en la que trabajan a familiares y amigos. También tenían que evaluar a sus empresas en áreas como impacto económico, igualdad de género y desarrollo de talento

No solo Samsung quedó en el primer lugar de las recomendaciones o las mencionadas áreas, sino que arrasó en comparación con las otras compañías. Le siguieron Microsoft, IBM, Alphabet y Apple, esta última, curiosamente, la última del top 5.

Forbes ha venido explicando que estamos en medio de un fenómeno llamado “La Gran Dimisión”, que consiste en que las personas están abandonando sus puestos de trabajo de forma voluntaria y que se debe a que los trabajadores no solo toman en cuenta un buen salario, sino que desean estar en un lugar de trabajo que les ofrezca oportunidades de crecimiento, conciliación y propósito laboral.

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