Contratistas de Microsoft se organizan para que no les reduzcan los sueldos

Microsoft se encuentra realizando un plan de recorte de gastos bastante importante, dentro del cual se considera reducir en un 15% el gasto en el ítem personal.

Para lograrlo ya realizó importantes reducciones de personal, continuando con un plan que busca reducir las remuneraciones de algunos trabajadores.

Los principales afectados con estas reducciones en sus remuneraciones serían aquellos trabajadores que realizan labores temporales en la compañía, los que son enviados por agencias o empresas contratistas.

A estos últimos se les reducirían sus remuneraciones en un 10%, lo que ha provocado un ambiente de descontento generalizado.

Según estos trabajadores cuando firmaron sus contratos se incluía el valor de sus remuneraciones, por lo que si la compañía llevaba a efecto las reducciones de las mismas, se verían obligados a demandar a la empresa por incumplimiento de contrato.

De hecho ya cuentan con una página web donde han planteado sus reclamos, por medio de la cual pretenden organizarse para presionar a la compañía, buscando que se revierta la medida.

Link: Employee organizes against Microsoft temp pay cuts (Vía WinBeta)

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Publicado por ZooTV el 27 de February 2009 en la categoría Software con los tags , , , . Tiene 19 comentarios.

19 Comentarios

Contratistas de Microsoft se organizan para que no les reduzcan los sueldos

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Gastrolito

DesaprobarAprobar-1Gastrolito dijo el 27-2-2009 a las 19:12:

1

Noten que la página Web que hicieron usa WordPress. ;)

Algalord

DesaprobarAprobar5Algalord dijo el 27-2-2009 a las 19:25:

2

Esto pasa por las empresas contratistas. Toda empresa grande debiese contratar directamente a sus empleados, las empresas contratistas lo único que consiguen es bajarle el sueldo injustamente a los trabajadores. Es como lo que pasa con las mineras, y una baja de sueldo se nota más.

Mauricio

DesaprobarAprobar0Mauricio dijo el 27-2-2009 a las 19:51:

3

Igual que con todas las empresas alrededor del globo, ojala negocien una solucion que beneficie a ambos: microsoft y a los trabajadores.

Rick

DesaprobarAprobar-2Rick dijo el 27-2-2009 a las 19:59:

4

No sé, pero pareciera que todo el mundo está en contra de Microsoft

Ver Comentario... NadaPU dijo el 27-2-2009 a las 20:13 ...

NadaPU

DesaprobarAprobar-2NadaPU dijo el 27-2-2009 a las 20:15:

6

PD:Aunque todos sabemos que con vi$ta les fue como la CTM…

suribe

DesaprobarAprobar-1suribe dijo el 27-2-2009 a las 20:38:

7

comparen con lo bien que andan las empresas de opensource http://www.networkworld.com/news/2008/090208-open-to-watch.html
cero despidos, es más, están contratando gente…da para pensar…

Tobal

DesaprobarAprobar6Tobal dijo el 27-2-2009 a las 21:17:

8

Bueno, no les bajaremos el sueldo, despediremos al 10% en vez de bajarles a todos 10%

hay que ajustarse a la realidad sres trabajadores

Eleazar

DesaprobarAprobar4Eleazar dijo el 27-2-2009 a las 21:37:

9

@suribe: Muy bonito el artículo pero data de antes de que reventara la recesión, a estas alturas es cuestionable aspirar que las cosas sigan igual de bien para esa gente.

Marco_A

DesaprobarAprobar2Marco_A dijo el 27-2-2009 a las 22:05:

10

En este caso microsoft podría responder:

“Estimados contratistas, de ningún modo les estamos reduciendo su sueldo ‘Ultimate’, solamente les haremos un ‘upgrade’ al nuevo y mejorado ‘Sueldo 7′ como pueden ver a continuación:

http://community.winsupersite.com/blogs/paul/archive/2009/02/10/no-ultimate-extras-in-windows-7-but-wait-it-gets-worse.aspx

Alfredo

DesaprobarAprobar3Alfredo dijo el 27-2-2009 a las 22:59:

11

Que no le rebajen con tal que hagan un buen trabajo, ya que los usuarios somos los perjudicados….

PaYaZo

DesaprobarAprobar1PaYaZo dijo el 27-2-2009 a las 23:50:

12

uf!!!! la crisis esta llegando a todos lados he!!, incluso a los mas grandes
que pena, ojala no afecten así a todas las pegas jajjaja :D ..
saludos
Linuxla.cl

xtremox

DesaprobarAprobar1xtremox dijo el 28-2-2009 a las 03:09:

13

chuta ojala lleguen algun acuerdo ^^

Algalord

DesaprobarAprobar1Algalord dijo el 28-2-2009 a las 09:52:

14

@Tobal: La gran realidad es que hay algunos que ganan muchos y otros que ganan muy pocos (especialmente en EEUU donde el sueldo de un ejecutivo es vergonzosamente superior al promedio, como unas 23 veces según escuché en unas estadísticas) y a quién le bajan el sueldo o despiden primero?? A los que ganan menos!!! esto es ridículo, puesto que si le bajan el sueldo a un ejecutivo es mucho dinero que se deja de pagar. Que empiecen por ahí.

Martin

DesaprobarAprobar0Martin dijo el 28-2-2009 a las 10:44:

15

Off Topic:
Muy buena la funcion Digg de los comentarios. Ojalá otros blogs lo imiten tambien.

suribe

DesaprobarAprobar1suribe dijo el 28-2-2009 a las 10:59:

16

@eleazar: Microsoft vs RedHat luego del crash: http://tinyurl.com/ctthjo

Eleazar

DesaprobarAprobar1Eleazar dijo el 28-2-2009 a las 16:00:

17

@suribe: Me huele a medias verdades http://tinyurl.com/bqmb6m, no creo que ese comportamiento de para sacar conclusiones.

Microsoft en Crisis

DesaprobarAprobar-2Microsoft en Crisis dijo el 28-2-2009 a las 17:52:

18

[...] Vía | fayerwayer [...]

Juan Pablo Castillo

DesaprobarAprobar0Juan Pablo Castillo dijo el 2-3-2009 a las 10:24:

19

OJO:

Apache/2.0.63 (Unix) mod_ssl/2.0.63 OpenSSL/0.9.8b mod_auth_passthrough/2.1 mod_bwlimited/1.4 FrontPage/5.0.2.2635 PHP/5.2.8 Phusion_Passenger/2.0.6 Server at http://www.msratecuts.org Port 80

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